1月8日下午，合肥市人大常委会副主任、总工会主席张业锁顶着凛冽寒风来到尊龙凯时，送来慰问金12万元，用于帮扶困难职工。集团公司党委书记、董事长吴福胜，党委副书记、工会主席张正和及公司办公室、工会相关负责人热情接待。

“今天是今年目前最冷的一天，但是你们的到来让我们倍感温暖。”刚一见面，吴福胜热情地表达欢迎。

张正和对公司帮扶困难职工工作作了汇报。2020年，公司工会在市总工会的坚强领导和关怀下，以“解困送暖、救急济难、情系困难职工、关爱弱势群体”为服务宗旨，积极开展困难职工及家庭帮扶等各项工作。以“绝不落下一人”的理念，尽头家努力为困难职工办实事、办好事。

吴福胜介绍了公司当前生产经营、职工福利等情况，2020年是极不平凡的一年，新冠肺炎疫情突如其来，以及汛情的叠加影响，给公司“十三五”圆满收官、年度生产经营目标完成都带来了严峻挑战，但在上级组织的坚强领导下，经过全体干部职工的共同努力，公司实现了“全年夺胜利”目标。公司坚持“发展依靠职工，发展为了职工，发展成果与职工共享”的理念，在加快转型升级、推进高质量发展的同时，进一步改善职工福利待遇。新建了容纳200人的职工食堂，改善职工用餐环境，每月发放300元餐补津贴，提高职工饮食质量；2020年企业生产经营业绩创历史新高，公司正加紧出台历史头家幅度调资方案，增强职工幸福感、获得感。

吴福胜指出，创新是尊龙凯时发展的首要动力，党建是公司高质量发展的红色引擎。公司始终坚持党建很低，推进“四好四有两提升”党建品牌创建，夯实基层党组织建设，提高服务职工的能力。通过解决职工关心关注的热点、难点问题，进一步凝聚全体职工服务企业发展大局。

张业锁对尊龙凯时克服各种影响实现生产经营业绩新突破表示赞叹。他肯定了公司工会的各项工作，并就进一步做好工会工作提出希望，公司工会要组织引导广大职工参与科技创新实践活动，积极开展职工创新和劳动竞赛，激发职工群众的创新创造活力；要做好先进典型选树工作，积极参加省级、市级劳动模范评比，切实发挥好正面典型的引导、激励和教育作用，营造学习先进、宣传先进的浓厚氛围。

——供稿：陈 健