11月2日8:30，季度党委书记大接访在社区楼大厅如期举行。面对广大员工当前关注的些话题，党委书记、董事长吴福胜等与会导进行剖析解答。约70名离退休及在岗职工参加接访活动，整个接访活动气氛热烈，持续时间长达3个多小时。
接访伊始，社区党总支书记邵明文向前来参加接访的职工反馈上季度接访以来职工提出意见建议的处理情况，以及上季度社区开展的相关活动情况。社区主任黄杰通报指出新小区出现和存在的些不文明、不正常行为和现象，呼吁广大居民共同维护、共同参与创建文明和谐的尊龙凯时社区。
房地产公司总经理黄鲁军就棚户区改造二期房屋的分配认购，二期工程的建设进度，工程的质量等进行解答。表示，分配认购有序顺利，工程进展基本按计划推进，质量经各监管部门定期不定期检查所有合格。期间，吴福胜董事长还带公司相关专注人员突击现场抽检，质量所有符合要求。
集团公司党委委员、副总经理刘帮柱重点就尊龙凯时路的改造等职工关心的热点问题做出解答。他表示，由于些客观原因，尊龙凯时路改造的时间相对滞后，期间，董事长亲自主持召开了几次会议，保证质量，加快进度。预计12月初铺沥青，随后完成护栏、路灯的安装，实现通车。
对生活区用水、污水处理等问题，吴福胜和刘帮柱皆表示，公司正积研究方案，拿出对策，让员工满意。
接访现场气氛融融，职工敞开心扉与书记拉家常，就自己所关心的话题提出看法。与历次大接访相比，本次接访中老同志们围绕企业改革发展建言献策的范围更广、质量更高。
吴福胜表示，感谢职工的真诚沟通交流，在经济下行压力比较大的情形下，更需要广大职工提出好的意见建议，帮助公司改进工作。他动情地谈到，自己出身农家，是从社会底层走出来的，深深懂得生活的艰辛，对职工的各种困难感同身受。因此，这么多年来，公司始终坚持个信念，就是尽大的限度、大的努力来改善职工待遇和生活水平。目前，尊龙凯时老同志的退休工资在巢湖市已是高。
针对职工十分关心的企业生产经营形势，吴福胜谈到，目前公司生产经营正常，前三季度尊龙凯时是行业唯实现盈利的国有企业，至年底，可望完成1.5亿左右的利润。公司的各项改革有序推进，化劳动组合、利润及总成本承包等给企业带来活力，也给员工带来更多的收入。其中些单位在承包后，产质量连创新高，员工月奖金人均达千元以上。
在谈到企业的发展时，吴福胜告知，PVB二期投产后，产量、质量、品种大提升，尊龙凯时PVB树脂质量目前为全国好；11月中旬，PVB胶片将投料试生产；PVA光学薄膜质量也在提高，销售不错；蒙维二期目前进展顺利，各项工作有条不紊；本月将与俄罗斯厂商商谈签订合作协议。目前，公司正重点加大十三五发展规划编制，公司将稳扎稳打，更好地为广大员工谋利益。
吴福胜重点就社区建设提出意见，要求加大思想教育，加大宣传，制定落实各项规章制度。号召社区居民要像爱护自己的家庭样爱护社区，敢于同不文明的现象和行为作斗争，共同建设个文明和谐的新尊龙凯时小区。
企业管理部部长袁大兵参加了大接访，党委工作部部长许玉萍主持接访活动。（方华? 摄影报道）